Inicia nuevamente el programa de reclutamiento Trainee AmBev

AmBev Centroamérica, que forma parte de AB-Inbev, la compañía cervecera más grande del mundo, presentó la nueva edición de Trainee AmBev, el programa de reclutamiento global que tiene como objetivo reclutar y capacitar a jóvenes talentos para que puedan desarrollar su carrera profesional en la compañía, a velocidad compatible con sus resultados.

La orientación específica del programa, son los jóvenes que culminan su pensum de estudios hasta diciembre de 2016, o que tengan como máximo dos años de haberse graduado a nivel universitario. Los seleccionados tendrán la oportunidad de ingresar a la compañía como empleados fijos bajo un esquema de entrenamientos prácticos e intensivos en las diferentes áreas de la organización, en las operaciones de AB-Inbev en Brasil, Estados Unidos y Guatemala. Al concluir los entrenamientos serán asignados a un área de acuerdo a su desempeño e intereses en las operaciones de AmBev Guatemala.

El proceso de selección se compone de las siguientes etapas:

• Completar formulario de inscripción online.

• Realizar pruebas online de raciocinio lógico y cultural.

• Dinámicas de grupo, entrevistas individuales.

• Panel de negociación (en el cual se debe de desarrollar un caso).

• Entrevista con el Director de Latinoamérica.

• Entrevistas finales con el Presidente Regional de la compañía.

Se analizarán diferentes criterios, entre los que destacan: habilidad de gerenciamiento, visión emprendedora, capacidad de liderazgo, interés por el desarrollo, habilidades de negociación, disponibilidad para viajar y cambiar de país o ciudad e inglés fluido.

“El entrenamiento se divide en dos fases y tiene una duración de diez meses. Durante este período de entrenamiento los jóvenes seleccionados viajan 5 meses a Brasil, donde podrán obtener una visión sistémica del negocio, pasando por distintas áreas de la empresa. Es una experiencia muy enriquecedora, profesional y personal” asegura Alejandro Prado Vallejo, Gerente Regional de Gente&Gestión de AmBev Centroamérica.

Al Trainee AmBev pueden inscribirse jóvenes de todo el país, provenientes de las carreras de: Administración de Empresas, Ciencias Económicas, Marketing, Ingenierías, Relaciones Internacionales, Derecho, Psicología Industrial, Comunicación, entre otras. Los seleccionados ingresan como funcionarios de la compañía inmediatamente, con un salario competitivo y con todos los beneficios que la compañía ofrece.

La inscripción inicia el 1 de septiembre y finaliza el 30 de septiembre. Los interesados deben ingresar al sitio www.AmBevcentroamerica.com.gt y llenar la información en el link Trainee AmBev.